软件测试岗位的面试技巧有哪些?

1、、会做的就尽量做得更好。（2）、不会做的就很坦白的说不会做，不用紧张，切忌不懂装懂。（3）、软件测试笔试一般主要是分为软件测试的基础性题目和给出一个图例设计测试用例，还有就是一道逻辑题或是一道智力题。软件测试的定义、流程考得比较多。

2、你如何处理软件测试中的缺陷？回答技巧：介绍缺陷的发现、记录、分析和修复流程，同时强调与开发团队的协作和沟通。你如何衡量软件测试的质量？回答技巧：介绍常用的质量指标和评估方法，如覆盖率、缺陷密度、回归测试等。

3、第一部分（Situation）：首先，描述项目背景，如团队在只有线上环境的crash监控时面临的挑战，以及引入app稳定性测试的动机。第二部分（Task）：说明您在项目中的具体任务，如调研市面上的稳定性测试框架，制定测试方案，封装Maxim测试底层框架，开发日志解析模块，以及完善消息通知系统。

软件测试常见面试题(为您揭秘面试官的真实想法)

你是如何进行测试计划的？测试计划是软件测试的基础，它包括测试目标、测试资源、测试时间表和测试方法等。在回答这个问题时，应该先介绍测试计划的重要性，然后详细说明自己的测试计划制定过程，包括测试目标的制定、测试用例的编写和测试进度的跟踪等。

行政职业能力测验： 包括数量关系、言语理解、逻辑推理和资料分析，涉及数学、语文等能力，需要加强练习，培养解题策略。公安基础知识： 法律法规知识尤其重要，特别是与警察工作密切相关的法律条款，更新内容要随时关注。材料作文题： 考察综合素质，作文写作技巧和阅读理解能力，积累热点素材和范文是关键。

骗术揭秘：由于网络购物和网络支付的普及，交易诈骗占比遥遥领先，是最为高发的诈骗类型。犯罪分子通常冒充店主或客服，主动找上门，以各种理由要求你打款或提供银行信息及验证码。 犯罪分子还可能通过开设虚假的购物网站或店铺进行行骗，一旦受害人下单购买商品，便联系称系统故障，订单出现问题，需要重新激活。

一般来说企业都有办公软件的吧，虽然那个软件传资料速度不怎么地，但是可以联网能实现异地办公联络，而且易于管理；飞秋虽然传文件资料速度快，但却是局域网使用的软件，且不易于管理； 在一个局域的话可以用飞秋来传大的资料文件。

软件测试面试常见问题及回答技巧

1、你如何处理软件测试中的缺陷？回答技巧：介绍缺陷的发现、记录、分析和修复流程，同时强调与开发团队的协作和沟通。你如何衡量软件测试的质量？回答技巧：介绍常用的质量指标和评估方法，如覆盖率、缺陷密度、回归测试等。

2、等价类、边界值、错误推测法、场景法等。接着又问了一个：你觉得你在写用例的时候用到了吗？我的回答是用到了，比如边界值，随便列举一个例子，比如：项目中某个标题输入框，长度是1-16个汉字。

3、回答 ：软件测试的策略主要有：动态、静态测试；白盒、黑盒测试。

4、单元测试的测试对象、目的、测试依据、测试方法？测试对象是模块内部的程序错误，目的是消除局部模块逻辑和功能上的错误和缺陷。测试依据是模块的详细设计，测试方法是采用白盒测试。怎样看待加班问题 加班的话我没有太多意见，但是我还是觉得如果能够合理安排时间的话，不会有太多时候加班的。